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创造多元化和包容的工作场所

人们理应把工作做得最好,过最好的生活。我们的文化旨在吸引、培养和表彰那些帮助我们走在创新前沿并使我们成为首选雇主的人们。

故事

互相尊重的文化:Fisk Johnson 关于包容性与多元化的致辞

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我们是一家全球化企业,拥有来自各种文化背景、民族、种族、宗教、性别、性取向、年龄和能力的员工。我们认识到人类经验的博大精深,并努力对其进行弘扬。

外部对创造多元化和包容性工作场所的认可

我们招聘和挽留的人才来自不同的背景和思想取向——从您的成长之地、生活方式到您关心的事物,彰显我们团队的独特之处。正是这种对包容性文化的投入,为我们赢得了世界一流公司的声誉。

2021 年企业平等指数调查和报告中,庄臣完美地获得了满分。这标志着我们第 16 次获得满分,第 19 次入选“人权运动基金会”名单。
庄臣入选《职业母亲》(Working Mother) 杂志的“2020 年 100 家最佳公司”榜单。这是我们第 32 次入选,而且庄臣是威斯康辛州唯一一家入选 30 次或以上的公司。
庄臣被 DiversityComm, Inc. 列入《HISPANIC Network Magazine》《Black EOE Journal》《Professional Woman’s Magazine》2020 年度最佳
雇主和最佳 LGBTQ+ 友好公司名单。

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